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據上《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》报道,中国移动面试问题及答案 中国移动面试什么内容?分类:求职阅读(114)投稿:初霜2022-09-25  中国移动面试问题及答案 中国移动面试什么内容?  中国移动面试题  你以前的工作经历?  为什么会放弃你之前的工作?  你为什么选择本公司?  你觉得你自己与别人比较你的优势和劣势在哪?  为什么要进移动公司,为什么不选择其他的通信公司?  你认为移动公司为什么要选择你?  移动是在我从北京回来以后,面试移动的时候我比较消极,也没有好好准备,本来我面试前都会全面搜集这个企业的资料,我什么都没做就去面试了,后来结果证明这是很危险的!江苏移动算中国移动分企业中比较好的,面试过程也比较正规,移动的一面和华为的2面比较相似,只不过移动的面试官更加高傲,因为移动貌似没有规定硬性找人指标,所以多一个少一个他们无所谓,群面过程很不爽,我基本上没有什么表现。 群面是一个案例分析题,题目大概是这样的,有a,b两家企业,b企业欠a企业80万贷款,a企业老板派我拿一个价值20万清代的瓷碗去b企业,b企业老板承诺,拿到瓷碗后就把将80万贷款还给a企业,我风尘仆仆的坐了几个小时的飞机,几个小时的火车,最后还坐了几个小时的汽车(说明地方很偏僻?),到b企业所在城市已经晚上11点了,由于我的好奇,我打开了盒子,发现瓷碗裂成了3块(天为什么好事轮不到我),明天9点我就要去见b老板了,我该怎么办?(我不知道是我路途颠簸坏的还是本来就坏的),正好a老板要开一个星期的封闭会议,手机处于关机状态,无法确认(为什么这么巧!!!)。  并且a企业和b企业的关系将无法维持  所以我们要做的可以列以下几点:  1、上网搜集瓷碗的资料,最好可以确定瓷碗到底的好的还是坏的,这里我引用《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》我爸爸的方法,假设完整的瓷碗比破碎的瓷碗价值大,假如你在网上查到完整的瓷碗确实是20万,那么这个瓷碗就是在路途中被破坏的(这个解决时段还是有的)。如果你在晚上查到这个破碎的瓷碗就值20万,那么这个碗本来就是破的,你可以冠冕堂皇的把碗给他,问题可以解决。  2、如果你能证明瓷碗本来就是好的,是你弄坏的,那么你只能开诚布公,真诚和敢于承担责任,千万不能说企业给我的一个坏碗虽然我也不知道实际情况,要以情动人,你要说碗是我不小心打坏的,但是我还是把这个破的碗给你,也是说明此次我来的诚意,我不愿意拿一个修补过的碗给您,因为即使修补工艺再好完全看不出也是一种欺骗,这也是您不想看到的,我们需要的是长期的合作,这也是从我们的长远利益出发的,如果这件事情搞僵了,最多就是我一个小人物出局,但是对我们这两家有密《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》切联《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》系的企业将是多么大的损失!如果你能收下这个碗,并把钱还给我们《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》,我以我的名誉和我们企业的信《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》誉担保,如果您需要,我们将承担损失。  3、无法确认时同2。  4、争取时间拖延时间到时还可以和a老板协商解决。  可是我们团队的人给的方案是去修补,撑起来?但是没有这个外部条件,最后也没能自圆其说,结果可想而知。  中国移动面试经历关于二面  1.面试方式:  二面与一面的小组面不同,采用的方式是多面一,也就是多个考官面试一个考生。  2.面试题目和时间:  视岗位不同而有所区分,以市场营销岗位而论,二面不是复杂的结构化面试,而是直接了当的专业题目提问,比如问你:  五一假期你所在的分公司营业厅推《精品亚洲AV无码蜜芽麻豆》出一项充值送优惠活动,问你怎么保证当天的人流量?具体会采取哪些宣传或其它措施?  当然还有其它的问题,比如家庭情况,职业规划之类的惯例性问题。  3.二面录取比例  一般情况下,每年移动签约人数和二面参加人数的比例保持在1:3,2020年云南移动二面设的四个考点一共安排500多人参加二面,提供的岗位在180左右,所以今年的录取比例也大致保持1:3。  关于移动签约和试用期  移动签约和一般签约一样,体检,签就业协议,毕业后持毕业证学位证报到。  试用期一般都是半年。  关于移动加班休假  移动加班加点实属平常,不然信号怎么能这么好,都是工人的汗水啊~~  加班有补贴或者补假,自己任选其一。  一般周末有正常休假,除非有紧急事情,不然周六周日可以松口气了。  关于移动工资待遇  与网上流传的移动巨高的薪水相比,这位师兄的叙述就比较实际。以市场营销职位为例,可以根据不同城市的经济水平比照:  昆明:  试用期工资2400~2600,转正后4000~4500,扣除五险一金等,实发工资应该有80%,年底奖金一般在一万~两万,节假日一般会有购物卡或消费券之类的礼品发放。  大理:  试用期工资2000~2200,转正后3600~4000,同理要扣除五险一金,年底奖金也有一万左右,节假日有购物券,与昆明不同,在大理这样的地州,公司一般会给非本地籍员工提供便宜的单户型住房(要不要自己出钱墨知)。  保山:  比大理稍低,奖金一万,节假日也有购物券,也提供短期住房。